Chargé d'Exploitation Environnement (H/F)

Nous recherchons pour notre client, dans le cadre d'un renfort d'équipe, un Chargé d'Exploitation Environnement h/f.

Type de contrat : CDD

FICHE DE DESCRIPTION DE FONCTION
- Interlocuteur quotidien du client sur site
- Le chargé d'exploitation sera amené à interagir régulièrement avec les partenaires interne et externe au groupe

Missions du poste
- Rôle d'animation
- Préparation et animation des réunions quotidiennes de suivi du contrat avec le client
- Suivi des anomalies, le plan d'action ainsi que le suivi des Kpis
- Analyse des besoins client
- Suivi mensuel du reporting, facturation et budget
- Présentation et validation des plans de progrès
- Pilotage de réunions de suivi
- Préparation des audits terrain + démarche Waste Mapping
- Audit des prestations Veolia et partenaires

Gestion administrative :
- CAP, BSD, check-list de contrôle, registre déchets, Tennaxia, Trackdéchets ...)
- Suivi des VGP, des formations
- Gestion du volet sécurité : rédaction des plans de prévention, analyse de risques, suivi des plans d'actions,
etc
- Gestion administrative et documentaire (GMAO, FID)

Pilotage de l'exploitation :
- Application et garant de la politique QSE
- Planification et gestion des réunions d'exploitation
- Évaluation des prestataires (audit filières...)
- Coordination des prestations déchets sur le site
- Garant du taux de remplissage des compacteurs / bennes
- Supervision des zones déchets
- Suivi opérationnel (pesée, la gestion des enlèvements DD et DND)
- Expédition ADR

Rémunération : 2100 / 2400 EUR mensuels Savoir et savoir-faire :
- Niveau bac+2 généraliste (Qualité, HSE...)
- Première expérience réussie de quelques années en milieu industriel
- Connaissance des déchets et des métiers de l'environnement
- Connaissance de l'ADR

Formation :
- Formation aux risques chimiques
- Formation aux chargements/déchargements ADR
-
Qualités personnelles
- Autonomie et rigueur, qualité rédactionnelle ; organisation et méthode
- Excellent relationnel / client/ prestataires / interne
- Esprit d'innovation et dynamisme, sens du terrain
- Bonne communication à l'oral et à l'écrit
- Force de proposition

Contrat : CDD
- 12 Mois

Expérience demandée : 1 An(s)

Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H