Chargé de Projet Eolien (H/F)
Couzeix (87270), Haute-Vienne (87), Nouvelle-Aquitaine
Date : 07/11/2024
- Réf. : 183DVDP
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Contrat : CDI
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Expérience : Débutant (0 à 1 an)
Pôle emploi
Sous la responsabilité du Directeur Opérationnel, vous aurez la charge du projet de la réponse à l'appel d'offres jusqu'à la remise des rapports au client.
Vous serez responsable de la préparation et la planification des chantiers de votre portefeuille au niveau technique et opérationnel (organisation, planification, plan de prévention, choix du matériel, déroulé du chantier.).
Vous piloterez les équipes de chantier de vos projets. Vous contrôlerez les mises en service et les dépannages des mâts de mesures de votre portefeuille.
Vous assurerez la réalisation de devis, le suivi des commandes. via notre ERP.
Vous rédigerez les rapports d'installation, de maintenance et de démontage de vos projets.
Vous interviendrez ponctuellement sur les chantiers, notamment pour les SODAR
- LIDAR, en cas de manque de personnel.
Vous suivrez les évolutions du marché, de la législation et des nouvelles techniques.
Au niveau commercial, vous participerez à la définition de la politique commerciale avec le dirigeant. Vous répondrez aux appels d'offres, rédigerez les devis avec une proposition technique. Vous argumenterez votre proposition de vente de produits et services.
Vous conclurez les ventes et assurerez le suivi technique des commandes. Vous ajouterez de nouveaux produits et services à notre gamme.
Vous suivrez régulièrement les innovations de la concurrence nationale et internationale et participerez ponctuellement à des salons professionnels.
Conditions du poste :
Le poste est basé à Couzeix (15 minutes du centre-ville de Limoges) et nécessite des déplacements ponctuels au niveau national ; un véhicule de service sera à votre disposition pour les réaliser.
Votre rémunération (à partir de 30 KE bruts / an) est à négocier selon votre profil et expérience.
Nous vous proposons également une mutuelle avec pack bien-être compris.
Vous bénéficierez de tickets restaurant, de chèques vacances et de chèques cadeaux.
L'entreprise met à votre disposition un système d'épargne salariale.
Le télétravail peut être envisagé de manière ponctuelle selon l'activité, à l'issue de votre période d'intégration.
Au-delà de votre intégration à nos équipes, nous mettons tout en œuvre pour vous accompagner dans le développement de vos compétences.
Contrat : CDI
Expérience demandée : Débutant accepté
Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 38H
Travail en journée
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