Coordinateur HSE (H/F)

Fougères (35300), Ille-et-Vilaine (35), Bretagne
Date : 06/11/2024  - Réf. : 183RZLL
  • Contrat : CDI
  • Expérience : Junior (2 à 4 ans)

Pôle emploi




!! POSTE EN CDI !!
CRIT Fougères recrute un coordinateur HSE H/F pour notre client basé à Fougères, spécialisé dans la fabrication de produits apéritifs traiteurs et entrées chaudes.

Rattaché(e) au Responsable Sécurité-Environnement, vos missions sont:
- Procéder aux contrôles quotidiens relatifs à la sécurité et à l'environnement sur le terrain
- Assurer les contrôles visuels liés au respect des consignes environnementales et de sécurité mises en place sur le site (tri des déchets, contrôle des arrêts d'urgence...)
- Identifier les évolutions de prévention des risques et suivre la mise en oeuvre des actions visant à réduire les impacts et les risques de l'activité industrielle sur les personnes, les biens et l'environnement
- Effectuer les relevés métrologiques aux postes de travail (sonomètre, luxmètre...)
- Garantir le respect des démarches Sécurité et Environnement (évaluation du risque chimique, sonore, audits internes...)
- Participer aux démarches Sécurité, Environnement et Energie (mise à jour du document unique, audits interne...)
Et bien d'autres belles missions...

Horaires de journée du lundi au vendredi

Rémunération :
- Taux Horaire : selon profil

Ce poste vous intéresse ?
N'attendez plus pour candidater !

Processus de recrutement :
- 1er échange téléphonique avec Delphine, Brice ou Maëva
- Entretien en agence
- Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature
- Rencontre avec l'entreprise utilisatrice

Vous avez une forte appétence pour le terrain et vous avez une formation BAC+3 en Sécurité-Environnement.
Vous avez impérativement une expérience réussie de 2 ans sur un poste équivalent.

Vous comptez parmi vos compétences :
- Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, etc)
- Connaissance des méthodes d'analyse des risques et accidents
- Connaissance en ergonomie
- Capacité à travailler en équipe

Vos qualités sont les suivantes :
- Force de persuasion et de proposition
- Organisation, réactivité et rigueur
- Communication

Contrat : CDI

Expérience demandée : 2 An(s)

Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H
Travail en journée


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