Responsable santé et sécurité au travail (H/F)

Trélivan (22100), Côtes-d'Armor (22), Bretagne
Date : 04/07/2024  - Réf. : 177HSJD
  • Contrat : CDI
  • Expérience : Junior (2 à 4 ans)

Pôle emploi




Attiré(e) par l'univers Industriel, vous appréciez l'autonomie et l'organisation dans vos missions quotidiennes ?

Notre client, acteur majeur sur le marché de la boucherie et de la charcuterie, recrute un Responsable Santé&Sécurité au travail H/F sur le site de Vildé-Guingalan au sein duquel une équipe de 350 collaborateurs se mobilise quotidiennement pour la production de lardons et l'élaboration des gammes saisonnières (brochettes, grillades, gamme demi-sel).

Sous la responsabilité du Responsable d'activité Salaison Lardons, vous êtes garant de la sécurité des hommes du site de production. Votre quotidien sera de:

- Animer la politique et les actions sécurité centrales sur le site en vous assurant du respect des règles et procédures de sécurité par une forte présence terrain et une pratique de l'audit bienveillant ;
- Etre le référent auprès des managers des bonnes pratiques sécurité et les accompagner dans le déploiement de notre politique offensive de sécurité et de bien être au travail ;
- Analyser les accidents de travail et les presqu'accidents pour activer des actions correctives et/ou préventives ;
- Assurer les formations sécurité inhérentes à notre activité ;
- Mettre à jour, suivre le DUER et proposer un plan d'actions afférent ;
- Animer les réunions hebdomadaires sécurité et les indicateurs sécurité ;
- Participer activement à la gestion des projets sécurité avec vos collègues des autres sites industriels de la 3ème transformation ;
- Etre source d'innovations pour dynamiser la culture sécurité sur notre site.

Issu d'une formation supérieure sécurité, vous disposez d'une expérience consolidée en management de la santé sécurité sur site industriel.

Votre excellente connaissance de l'environnement de production vous permettra d'animer et de développer une culture santé sécurité avec leadership et conviction auprès de l'ensemble des interlocuteurs de l'entreprise (encadrement de production et de maintenance, services supports, opérateurs de production, ...).

Contrat : CDI

Expérience demandée : 3 An(s)

Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H


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